RTD conmemora el progreso: Fomento de la igualdad LGBTQIA+ en el transporte

Gisa McCray Simmons

En LGBTQIA abarca un rico tapiz de identidades, reconociendo el vasto espectro de género, sexualidad y características fisiológicas de la diversidad humana. Desde lesbianas, gays, bisexuales, transexuales e intersexuales hasta quienes se identifican como queer/questioning o asexuales, esta terminología inclusiva subraya la complejidad y fluidez de la experiencia humana, abarcando las identidades no binarias y pansexuales junto a las más ampliamente reconocidas.

El Mes del Orgullo LGBTQIA+, que se conmemora anualmente en junio, tiene su origen en el momento decisivo de la Revolución Francesa. 1969 Levantamiento de Stonewall en Manhattan. Este acontecimiento, provocado por una redada policial en el Stonewall Inn y alimentado por la resistencia de las personas LGBTQIA+ que se negaron a ser silenciadas, marcó un punto de inflexión en la lucha por los derechos civiles de estas comunidades. Impulsó un movimiento en favor de la igualdad, la dignidad y la visibilidad de todas las personas LGBTQIA+ del mundo.

Hoy en día, el Mes del Orgullo no sólo sirve para celebrar el progreso, sino también para recordar la lucha constante por la justicia y la liberación.

En el ámbito del transporte, el Secretario Pete Buttigieg se ha erigido en paladín de la representación y la equidad LGBTQIA+. Como primera persona abiertamente gay confirmada para formar parte del gabinete de un presidente bajo la administración de Joseph Biden, el liderazgo de Buttigieg en el Departamento de Transporte se ha caracterizado por su compromiso con iniciativas políticas integradoras. Más allá de los proyectos de infraestructuras tradicionales, la agenda de Buttigieg abarca un enfoque holístico de la equidad en el transporte, abordando las barreras sistémicas a las que se enfrentan las personas LGBTQIA+ para acceder a opciones de transporte seguras, asequibles y dignas.

Bajo la dirección de Buttigieg, el Departamento de Transporte ha dado prioridad a iniciativas relacionadas con los derechos de las personas LGBTQIA+, entre las que se incluyen:

  • Seguridad: Mejorar las medidas de seguridad para proteger a las personas LGBTQIA+ del acoso y la discriminación en los espacios de tránsito.
  • Accesibilidad: Mejorar la accesibilidad de las personas LGBTQIA+, en particular las que tienen alguna discapacidad o no tienen vivienda, para garantizar un acceso equitativo a los servicios de transporte.
  • Innovación: Fomento de la innovación en la tecnología y la política de transporte para abordar las necesidades y retos específicos a los que se enfrentan las comunidades LGBTQIA+.
  • Clima: Promover soluciones de transporte sostenibles que beneficien a las personas LGBTQIA+, que a menudo sufren los efectos desproporcionados de la degradación medioambiental y el cambio climático.
  • Empleo y equidad: Fomento de las oportunidades laborales y la capacitación económica de las personas LGBTQIA+ en el sector del transporte, al tiempo que se aboga por prácticas laborales justas y protecciones en el lugar de trabajo.

En la región metropolitana de Denver, la RTD es crucial para impulsar la equidad en el transporte gracias a su compromiso con el fomento de la inclusión y la no discriminación. En Oficina de Igualdad de Oportunidades de Empleo (EEO) en RTD mantiene políticas relacionadas con el empleo que prohíben la discriminación y el acoso por motivos de sexo, género, orientación sexual, identidad de género y expresión de género. Al cultivar una cultura de inclusión y respeto dentro de su plantilla, RTD reconoce el imperativo moral de la diversidad y su valor estratégico en la construcción de comunidades resilientes.

En consonancia con la Declaración de Política de EEO de RTD, la dedicación de la agencia a la inclusión de LGBTQIA+ va más allá del cumplimiento de las medidas proactivas que promueven la concienciación, la comprensión y la aceptación. A través de iniciativas específicas de formación y divulgación en materia de EEO, la Oficina de EEO de RTD se esfuerza por educar a los empleados sobre los retos específicos a los que se enfrentan las personas LGBTQIA+ en el lugar de trabajo y por fomentar una cultura de empatía y solidaridad.

Además, el Oficina de Equidad de Tránsito (TEO) garantiza que RTD proporcione un transporte público accesible para todos los clientes, independientemente de su expresión de género, orientación sexual, identidad de género u otra característica protegida. RTD se esfuerza por crear un sistema de transporte que sea equitativo y acogedor para todas las personas.

Con motivo del Mes del Orgullo LGBTQIA+, RTD anima al público a celebrarlo. La gente puede planificar un viaje y sé un aliado o participa en el orgullo LGBTQIA+ de las siguientes formas sugeridas:

  • De 4 a 7 de la tarde del jueves 6 de junio, ponte tu mejor atuendo de los años 70 y participa en la "Un legado de orgullo: Fiesta del Orgullo en la azotea de West of 50."Esta colaboración entre West of 50 y la Biblioteca Pública de Denver será una divertida tarde de trivial, karaoke, premios, música y mucho más, que se celebrará en la azotea de The Center on Colfax.
  • Prepárate para una noche de diversión y celebración en el Primer Viernes: Celebración del orgullo LBGTQIAViernes 7 de junio, de 17.00 a 21.00 horas, en el Museo de la Américas. Explore los vibrantes puestos de artistas locales, deléitese con la deliciosa comida de los camiones de comida, disfrute de una bebida refrescante, déjese inspirar por la exposición y conozca a otros entusiastas del arte.
  • Del mediodía a las 16.00 horas del sábado 15 de junio, participe en Orgullo juvenil de Lafayetteuna feria de recursos para jóvenes y familias a través de la comida y el entretenimiento.
  • Visite Festival del Orgullo de DenverEl 22 y 23 de junio se celebra en el Civic Center Park un evento de dos días organizado por The Center on Colfax.Cuenta con más de 250 expositores, 30 puestos de comida y cautivadoras actuaciones en directo.Este año se celebra el 50 aniversario de PrideFest.
  • Comience el fin de semana del Orgullo participando en PRIDE 5K de Denver el sábado 22 de junio. Este evento es una recaudación de fondos vital que ayuda a proporcionar programas y servicios esenciales a la comunidad LGBTQ+ de Colorado. Cada dólar recaudado se destina directamente a apoyar a grupos de apoyo social, servicios de salud mental, centros juveniles y mucho más.
  • Participe en el Festival del Orgullo de Boulderorganizada por Out Boulder County, de 11.30 a 17.00 horas, el domingo 30 de junio.

RTD se solidariza con los miembros de la comunidad LGBTQIA+, reconociendo su inestimable influencia y su papel evolutivo en la configuración de la equidad en el transporte. Al conmemorar sus contribuciones, RTD reafirma su compromiso de fomentar la inclusión, la diversidad y el respeto dentro de su fuerza laboral y sus servicios. Al conmemorar el Mes del Orgullo LGBTQIA+ y reflexionar sobre los avances hacia la igualdad, se hace un llamamiento para seguir trabajando colectivamente hacia un futuro en el que el transporte sea accesible, afirmativo y equitativo para todas las personas, independientemente de su identidad de género, expresión de género u orientación sexual.

Visite la página de la División de Derechos Civiles de RTD aquí.

By Gisa McCray Simmons